25 octobre 2019
vous ne verrez probablement pas D’Autocollant De Pare-chocs « Save the Electricians”, mais trouver un électricien avec le temps pour votre prochain projet de maison pourrait être difficile. Ces gens de métier disparaissent-ils?
L’Amérique fera face à une pénurie d’électriciens dans un proche avenir, selon les États-Unis., Bureau of Labor Statistics (BLS) et la National Electrical Contractors Association (NECA). Le groupe commercial indique que 7 000 électriciens rejoignent le domaine chaque année, mais que 10 000 prennent leur retraite. Le BLS rapporte que l’emploi des électriciens devrait croître de 10% de 2018 à 2028, soit plus rapidement que la moyenne de toutes les professions.
la pénurie est due à plus que le nombre d’électriciens partant à la retraite dépassant celui des nouveaux électriciens. Après que la récession a forcé des milliers d’entrepreneurs à cesser leurs activités, beaucoup ne sont pas revenus., Beaucoup attribuent également la pénurie à l’élimination de la classe de magasin au lycée, à l’accent mis sur le collège plutôt que sur les écoles de commerce et à une perception négative du travail comme un travail exténuant avec de longues heures et aucun avancement de carrière. Cette perception pourrait toutefois changer.
bien que la pénurie de main-d’œuvre qualifiée pose des défis à l’industrie de la construction et aux propriétaires qui tentent d’embaucher des travailleurs qualifiés, elle présente également des opportunités pour les travailleurs. Jetez un oeil à quelques-unes des opportunités potentielles que devenir électricien pourrait présenter.
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selon PayScale, le le salaire annuel moyen des électriciens est de 55 477$. Selon le BLS, les 10% les plus élevés des électriciens gagnent plus de 90 420$.
Mais un PDG d’une entreprise de fabrication d’outils a récemment déclaré à Ashley Webster de FOX Business que les salaires potentiels des électriciens grimpaient en raison de la pénurie de main-d’œuvre., Jim James, PDG d’Ideal Industries, a déclaré à Webster que les électriciens propriétaires d’une entreprise avaient le potentiel de gagner un salaire à six chiffres-150 000 $à 200 000$.
pour lutter contre la pénurie d’électriciens, James travaille à sensibiliser le public à ces salaires impressionnants. Il a lancé un concours il y a quatre ans pour convaincre les jeunes de devenir électriciens. Une partie de sa stratégie consiste à convaincre les parents que leurs enfants pourraient bien gagner leur vie sur le terrain.
D’autres qui travaillent à augmenter le nombre d’électriciens travaillent également à faire passer le mot sur le potentiel salarial., John Puckett, un ancien enseignant de la Building Industry Technology Academy, un programme national dans les écoles de Californie pour promouvoir les carrières dans les métiers, a déclaré au Orange County Register que les travaux de construction peuvent être lucratifs, en particulier pour ceux qui gravissent les échelons ou créent leur propre entreprise.
« Vous ne croiriez pas combien de gars que je connais qui sont multimillionnaires, et ce ne sont que des JO moyens”, a déclaré Puckett au journal.
les électriciens qui adhèrent à des syndicats peuvent gagner plus que ceux qui ne le font pas., Dans l « Est du Michigan fortement syndiqué, une comparaison a montré que lorsque vous rassemblez les salaires et les avantages sociaux tels que les pensions et l » assurance maladie, l » indemnisation des travailleurs syndiqués peut être deux fois supérieure à celle de leurs pairs non syndiqués.
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vous pourriez recevoir une formation en cours d’emploi, des bourses et plus encore
le chemin pour devenir électricien peut être beaucoup plus abordable que les collèges de quatre ans et autres programmes d’enseignement postsecondaire., En choisissant de devenir électricien, vous pourriez éviter d’accumuler le montant massif de la dette que beaucoup d’étudiants d’aujourd’hui sont confrontés après l’obtention du diplôme.
la plupart des électriciens apprennent par le biais de programmes d’apprentissage de quatre ou cinq ans, mais certains commencent par fréquenter des écoles techniques. Les apprentis ont encore de l’enseignement en classe, mais reçoivent généralement 2 000 heures de formation rémunérée en cours d’emploi. La plupart des États exigent des électriciens de passer un test et d’être autorisés, et certains peuvent exiger des électriciens de suivre des cours de formation continue pour maintenir leurs licences.,
la pénurie d’électriciens a conduit de nombreuses entreprises, organisations professionnelles et syndicats à créer des incitations attrayantes. NECA cible les élèves du secondaire qui cherchent des alternatives au collège, d’autres gens de métier et d’anciens militaires avec des apprentissages de cinq ans qui garantissent des emplois à la fin. En plus de NECA, la Fraternité internationale des travailleurs en électricité (FIOE) et L’Alliance de formation en électricité ont augmenté leurs programmes de formation pour aider à fournir des outils et des bourses aux apprentis.,
Le Phoenix Electrical Joint Apprenticeship and Training Committee program en Arizona offre un apprentissage d’électricien de quatre ans pour environ 8 000$, soit moins d’un an de scolarité dans la plupart des collèges. Les apprentis électriciens bénéficient de 8 000 heures de formation en classe et en cours d’emploi grâce au programme.
basé à Stamford, Connecticut, This Old House Ventures a lancé This Old House Generation Next, une initiative visant à collecter des fonds et à sensibiliser le public à la pénurie de main-d’œuvre qualifiée tout en encourageant et en habilitant les jeunes adultes à devenir des artisans qualifiés., Le programme offre des apprentissages rémunérés pour travailler sur deux projets de maison de télévision de cette vieille maison. En plus d’être à la télévision, les apprentis sont présentés dans le magazine This Old House.
certains États s’attaquent également à la pénurie de main-d’œuvre qualifiée. L’Iowa, les collèges communautaires et les entreprises travaillent ensemble pour augmenter le nombre de « travail liées à des possibilités d’apprentissage” comme l’observation au poste de travail et d’apprentissage. Le Tennessee a rendu ses collèges techniques gratuits, et la Californie dépense des millions pour améliorer la prestation de l’enseignement professionnel et technique, selon NPR.,
Vous Pourriez Voir le Monde
La pénurie de l’électricien n’est pas limitée aux États-unis. L’Autriche, La Belgique, la Finlande, l’Allemagne et le Royaume-Uni signalent tous des pénuries d’électriciens.
Ne veulent pas voyager aussi loin? Une étude de L’organisme sans but lucratif Ressources Humaines en électricité Canada (EHRC) prévoit que 20 500 nouveaux employés seront nécessaires au Canada dans l’industrie électrique d’ici 2022 pour garder les lumières allumées.,
la pénurie D’électriciens au Royaume-Uni oblige les salaires à augmenter. Le salaire moyen d’un électricien a augmenté de 5% en 2019 par rapport à l’année précédente.
Électricien pourrait ne pas être le premier emploi qui vient à l’esprit lorsque vous envisagez de travailler à l’étranger, mais la demande pour ces compétences signifie qu’il devient une option d’emploi étranger plus populaire.
vous pouvez travailler avec les dernières technologies
La technologie intelligente est une force qui alimente la demande d’électriciens. Mais cela nécessite également une nouvelle race d’électricien-un formé à des systèmes intégrés de plus en plus complexes.,
les appareils ménagers intelligents comprennent tout, des serrures de porte sans clé ouvertes avec des scanners d’empreintes digitales aux ampoules connectées à internet qui s’allument et s’éteignent par commande vocale-le tout contrôlé à distance par smartphone ou ordinateur. Les constructeurs de maisons intègrent de plus en plus de fonctionnalités intelligentes dans les maisons, et à mesure que la technologie devient plus abordable, la demande des consommateurs devrait augmenter. Les électriciens avant-gardistes sont dans une position privilégiée pour présenter l’idée de la technologie de la maison intelligente à leurs clients.,
vous pourriez aider l’environnement
ne pensez pas que le passage à une électricité plus économe en énergie et à une énergie renouvelable signifie une baisse de la demande d’électriciens. L’énergie renouvelable est déjà la source la plus forte croissance de la nouvelle production D’électricité aux États-Unis.
l’industrie solaire en particulier offre des opportunités qui sont bien adaptées à l’expertise des entrepreneurs en électricité agréés. L’industrie repose sur l’énergie qui nécessite les compétences D’un électricien avec une formation spécifique à l’énergie solaire, Patrick D., Bateman, directeur des politiques et du développement du marché pour L’Association canadienne des Industries solaires, a déclaré au magazine Electrical Business.
Tous les techniciens qui installent des panneaux solaires ne sont pas électriciens et vice versa. Parce que les panneaux solaires doivent être câblés dans l’alimentation électrique d’un propriétaire, certains États exigent que les techniciens solaires soient des électriciens agréés. Cette double formation pourrait être une bonne nouvelle pour votre salaire — les installateurs solaires photovoltaïques formés en tant qu’électriciens peuvent gagner beaucoup plus que leurs homologues sans formation d’électricien, selon le BLS., La recherche de la Brookings Institution montre également que travailler comme électricien avec des sources d’énergie plus vertes pourrait se traduire par Plus de vert dans votre poche. Un emploi dans l’énergie propre peut égaler une augmentation de 8% à 19% des revenus, selon la recherche.
le BLS rapporte que les électriciens qui peuvent effectuer de nombreuses tâches différentes, telles que l’installation solaire photovoltaïque, la réparation de systèmes électroniques et le câblage de composants industriels, devraient avoir les meilleures opportunités d’emploi.
Vous Pourriez Être un Pionnier
Alors que seulement 9.,5% des membres de NECA sont des entreprises appartenant à des femmes, ce nombre a triplé au cours des 15 à 20 dernières années.
Les minorités, qui représentent 22% de l’industrie de la construction, ainsi que les femmes représentent une ressource inexploitée et une solution potentielle à la pénurie d’électriciens, selon Electrical Contractor magazine.
pour les femmes, le salaire en tant qu’électricien est bon, aussi. L’écart salarial entre les sexes dans la construction est le deuxième plus faible de toutes les industries, selon le BLS.
Les Efforts visant à rendre la carrière d’électricien plus accueillante pour les femmes et les minorités continuent de se développer.,
de nombreux entrepreneurs et municipalités déploient des efforts pour recruter, former et embaucher des femmes. L’organisation à but non lucratif Women in Skilled Trades à Lansing, Michigan, a été créée en 2016 pour permettre aux femmes de poursuivre une carrière dans les métiers spécialisés. Le Massachusetts s’est fixé pour objectif de faire en sorte que les femmes représentent 20% de sa main-d’œuvre dans le secteur de la construction d’ici 2020. Le groupe Massachusetts Girls in Trades s’est formé pour éduquer les collégiens et lycéens sur l’industrie.,
Women in NECA (WIN) a été créé pour soutenir le développement professionnel des femmes travaillant dans l’industrie de la sous-traitance électrique par le biais d’événements éducatifs et de réseautage.
Marcia Rackley, présidente nationale de L’Association Nationale des femmes dans la Construction (NAWIC), a déclaré au magazine Electrical Construction and Maintenance que les femmes ont plus d’opportunités que jamais de rejoindre la main-d’œuvre de la construction.
« en ce moment, avec la démographie aux États-Unis, il y a plus de femmes que d’hommes et plus de femmes sur le marché du travail”, a-t-elle déclaré., « Nous pouvons tout faire avec la bonne formation. Il y a un grand potentiel pour les femmes dans l’industrie de la construction. »
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