Per Diem este o expresie latină care înseamnă „pe zi” sau „în fiecare zi” și se referă adesea la plata unei persoane fizice a unei indemnizații zilnice (sumă de bani) pentru fiecare zi în care lucrează sau operează departe de casă.scopul alocației zilnice este de a sprijini anumite costuri de trai pentru persoanele care trebuie să călătorească pentru muncă sau să lucreze numai pe bază de zi.plata diurnă este adesea utilizată pe perioade scurte de lucru sau pe bază de atribuire și poate fi calculată în funcție de statutul ocupării forței de muncă, reglementările de stat/guvernamentale, distanța și costurile de călătorie.,modul în care funcționează plata pe zi poate varia în funcție de locul de muncă și responsabilitățile individului.iată câteva exemple de moduri în care oamenii câștigă plata pe zi.în domeniul sănătății, o asistentă medicală poate alege să facă diurnă (pe zi) pentru a-și stabili propriul program sau pentru a lua ture suplimentare ori de câte ori are nevoie pentru a câștiga ceva bani în plus. În cazul în care asistenta este un contractant și nu lucrează pentru un angajator, ei pot alege să lucreze numai pe bază de zi cu zi, ceea ce înseamnă că lucrează la un contract și nu sunt angajați de Organizația pentru care lucrează.,
asistenta poate alege, de asemenea, să facă munca pe zi și să lucreze pentru un angajator pentru a câștiga niște bani în plus.într-o afacere cu amănuntul, un manager care operează un magazin poate fi obligat să călătorească pentru muncă și poate câștiga plata pe zi în plus față de salariul obișnuit pentru a acoperi diverse cheltuieli, cum ar fi alimente, gaze și alte costuri, astfel încât plata pe zi care este acordată angajatului ajută la compensarea costurilor zilnice în timp ce călătoresc.,
Exemplul 3
Un însoțitor de zbor poate fi atribuit un anumit rata Diem pentru fiecare zi pe care o petrec departe de casă sau în afara țării, chiar și atunci când acestea nu sunt performante lor însoțitor de zbor taxe ca ei încă mai au câteva cheltuielile de trai, cum ar fi alimente și alte cheltuieli de bază, care lor diurna plătească este conceput pentru a acoperi. Dacă însoțitorul de zbor ajunge departe de casă peste o anumită perioadă de timp (cum ar fi o săptămână), compania aeriană poate oferi o plată mai mare pe zi pentru a compensa timpul prelungit departe de casă.,
în funcție de locul de muncă pentru care lucrează o persoană, li se poate plăti o rată mai mare pe zi „pe zi” dacă munca lor depășește o anumită perioadă de timp sau costuri suplimentare de călătorie și distanță.în timp ce unele locuri de muncă pot plăti persoane fizice numai pe bază de zi, nu trebuie să confundați plata pe zi cu plata pe oră sau cu salariul.după cum am menționat anterior, multe persoane, cum ar fi managerii de retail și însoțitorii de zbor, câștigă o indemnizație zilnică și un salariu regulat atunci când munca lor le cere să călătorească., Cu toate acestea, există și cariere în care o persoană poate sau nu să călătorească, dar este plătită pe zi pentru munca contractuală.asistenții medicali care doresc să-și stabilească propriul program și să nu lucreze pentru un anumit angajator pot alege să-și asume munca pe zi pentru a refuza turele de lucru pe care nu le doresc și să le aleagă doar pe cele pe care le doresc.de asemenea, pot alege să lucreze câteva zile pe săptămână sau doar o dată pe săptămână, printre alte opțiuni.pe scurt, plata diurnă se poate baza pe faptul dacă o persoană este sau nu un angajat sau un contractant și pe orice costuri de distanță/călătorie asociate cu munca lor.,plata pe zi se poate baza pe:
- munca contractuală (care lucrează pe contract, dar nu un angajat)
- munca de gardă (un angajat care trebuie să fie de gardă, cum ar fi un însoțitor de zbor)
- distanța și cheltuielile de călătorie (un angajat care lucrează într-o locație fixă cu un program stabilit, dar este necesar să călătorească pentru muncă)
cum este vorba de călătorii pentru muncă, plata pe zi poate acoperi toate sau doar o parte din cheltuielile efectuate în timpul călătoriei de lucru.,de exemplu, dacă o persoană călătorește la o întâlnire și compania aeriană și apartamentul / hotelul în care se află angajatul au fost plătite în avans de către angajatul său, atunci i se poate acorda o plată diurnă pentru mese, cu toate cheltuielile de călătorie obișnuite fiind acoperite.dacă, pe de altă parte, angajatul conduce la locație și apartamentul/hotelul nu este acoperit în avans, atunci angajatul poate câștiga pe zi pentru mese, dar trebuie să-și economisească gazul, taxele și cheltuielile de cazare pentru rambursare.,în unele situații, o persoană poate primi o carte de vizită pentru a acoperi orice cheltuieli diurne sau poate fi obligată să utilizeze banii proprii (din buzunar) și să fie rambursată ulterior.persoanele rambursate pentru cheltuielile de călătorie trebuie să se asigure că își păstrează toate chitanțele și înțeleg indemnizația zilnică.în cazul în care compania acoperă $100 pe noapte pentru un hotel, dar angajatul cheltuiește $150 pe noapte, acestea pot fi rambursate numai $100 și să fie personal responsabil pentru alte $50.,fiecare companie operează diferit în ceea ce privește modul în care gestionează costurile, de aceea este important să știți ce este inclus în plata pe zi și ce nu și orice lucru care poate necesita rambursare sau costuri bazate pe non pe zi.după cum am menționat mai devreme, există multe cariere diferite, de la călătorii la asistență medicală, care oferă muncă pe zi. Suma de bani câștigată depinde de statutul de angajare, de acordurile contractuale, de reglementările guvernamentale/de stat și de cheltuielile de distanță/călătorie.,
în Timp ce aceasta este o listă incompletă, aici sunt câteva dintre cariere care ofera diurna de lucru:
- industria de Turism locuri de munca
- asistență Medicală de locuri de muncă
- Guvernul de locuri de muncă
- Contractuale de muncă
- Retail/comercial locuri de muncă care necesită călătorie
Deși acestea sunt unele dintre cele mai comune locuri de munca care Plătesc Per Diem, aproape orice loc de muncă care necesită travel va ofera diurna plătească pentru a compensa cheltuielile de deplasare.
Pro și contra muncii Per Diem
Per Diem, munca are mai multe argumente pro și contra care depind adesea de obiectivele și dorințele sale.,așa cum am menționat mai devreme, persoane precum asistente medicale sau contractori pot alege să lucreze exclusiv pe bază de zi, ceea ce le permite să se concentreze pe hobby-urile lor, să aibă grijă de copiii lor sau să aducă niște bani în plus acasă atunci când este nevoie.libertatea și flexibilitatea Per Diem oferă indivizilor oportunități de a lucra în jurul altor obiective importante, mai degrabă decât să fie fixate la un program stabilit.pentru cei angajați, cum ar fi însoțitorii de zbor sau lucrătorii cu amănuntul/comerciali, plata pe zi le permite să câștige o indemnizație zilnică stabilită., În același timp, sunt departe de casă și salariul lor pentru a-și acoperi cheltuielile zilnice de viață, iar dacă cheltuiesc mai puțini bani în timp ce călătoresc, atunci diurna pe care o câștigă poate fi o modalitate frumoasă de a lua acasă un venit suplimentar.
un Alt lucru excelent despre diurna lucru este că unele dintre aceste locuri de muncă permite persoanelor fizice de a călători în locații noi și să ia pe diferite provocări, mai degrabă decât să fie blocat de lucru în același loc în fiecare zi.unii angajați pot alege, de asemenea, să facă munca pe zi și munca lor obișnuită pentru a câștiga mai mulți bani atunci când au nevoie.,
Pro:
- mai multă flexibilitate cu programul de lucru
- călătorind în locații noi
- mai multă diversitate în ceea ce privește munca și responsabilitățile
- capacitatea de a câștiga potențial bani suplimentari
în ceea ce privește contra muncii pe zi, există unele dezavantaje.de exemplu, persoanele care lucrează exclusiv pe bază de diurnă (contractuală) nu pot primi prestații medicale, salarii medicale sau timp de vacanță, deoarece nu sunt angajați.,de asemenea, unele locuri de muncă care plătesc pe zi pot să nu ofere o plată stabilă, iar orele disponibile pot crește sau scădea semnificativ în funcție de nevoile companiilor.dacă munca pe zi necesită călătorii frecvente, unele persoane se pot simți dor de casă și nu le place ideea de a fi în permanență departe de familie și prieteni.în cele din urmă, dacă plata pe zi este concepută pentru a acoperi doar o parte din cheltuielile zilnice, poate fi frustrant să trebuiască să colectați chitanțe și să așteptați rambursarea costurilor bazate pe zi.,
contra:
- per Diem munca poate să nu ofere o plată stabilă
- poate necesita mult timp departe de casă
- poate să nu aibă beneficii medicale, zile bolnave sau timp de vacanță
- poate fi necesar să gestioneze cheltuielile
după cum puteți vedea, plata pe Diem oferă mult pentru cei care se bucură de flexibilitate, călătorie și diversitate.de asemenea, oferă angajaților posibilitatea de a câștiga niște bani în plus și salariul lor obișnuit.